Olakšice za zapošljavanje – Zapošljavanje kroz državne podsticaje

Vlada Republike Srbije kontinuirano radi na promociji zapošljavanja i smanjenju poreza i doprinosa za poslodavce. Kako bi se to postiglo, izmene su unete u Zakon o porezu na dohodak građana i Zakon o doprinosima za obavezno socijalno osiguranje, kao i u mnogim drugim pravilnicima i uredbama. U ovom trenutku, poslodavci mogu iskoristiti osam različitih vrsta poreskih olakšica:

1. Olakšice za zarade novonastanjenih obveznika;
2. Olakšice za novoosnovane firme koje se bave inovativnim delatnostima (startapi, IT kompanije);
3. Olakšice za zapošljavanje novih radnika od 1. marta 2022.;
4. Olakšice za firme koje investiraju u istraživanje i razvoj;
5. Olakšice za zapošljavanje kvalifikovanih novozaposlenih;
6. Olakšice za zapošljavanje lica sa invaliditetom;
7. Olakšice za zapošljavanje lica koja su bila prijavljena na evidenciju Nacionalne službe za zapošljavanje;
8. Olakšice za firme koje zaposle najmanje dva lica sa evidencije NSZ.

Olakšice za zarade novonastanjenih obveznika

Ova olakšica, uvedena 2020. godine, ponovo je dobila na značaju nakon izmena i dopuna relevantnih zakona. Cilj je da se podstakne povratak domaćih stručnjaka iz inostranstva i privuče kvalifikovana strana radna snaga. U tom kontekstu, Vlada je naročito fokusirana na privlačenje mladih stručnjaka ispod 40 godina, kako bi se doprinelo poboljšanju demografske slike zemlje.

Vlada je takođe uvela Uredbu o kriterijumima za dodelu podsticaja poslodavcima koji zapošljavaju novonastanjena lica, što dodatno ukazuje na značaj ovog podsticaja. Razlika između olakšica i subvencija je suštinska – dok olakšica znači umanjenje osnovice poreza i doprinosa, subvencija podrazumeva refundaciju već plaćenih poreza i doprinosa. Važno je napomenuti da korišćenje jedne od ovih opcija isključuje mogućnost korišćenja druge.

Uslovi za korišćenje poreskih olakšica za novonastanjenje radnike:

• Ugovor o radu na neodređeno vreme između poslodavca i radnika;
• Potreba za radnim mestom koje zahteva specijalizovano obrazovanje;
• Mesečna zarada veća od 300.216 dinara za one koji nisu boravili u Srbiji prethodne dve godine;
• Mesečna zarada veća od 200.144 dinara za mlade stručnjake koji su školovanje ili usavršavanje proveli u inostranstvu.

Detaljno razmatranje olakšica za zapošljavanje novonastanjenih obveznika uključuje:

• Osnovicu poreza na zaradu umanjenu za 70%;
• Osnovicu doprinosa takođe umanjenu za 70%;
• Definiciju kvalifikovanog poslodavca i novonastanjenog obveznika;
• Rok trajanja olakšice;
• Potrebnu dokumentaciju za dokazivanje ispunjenosti uslova;
• Primer obračuna poreza i doprinosa.

Za sve dalje informacije, naš tim je spreman da odgovori na sva pitanja i pomoći vam da maksimalno iskoristite dostupne poreske podsticaje.